【明報文章】特首會同行政會議早前交出全體公務員加薪2.5%建議，加幅與薪酬趨勢淨指標存在極大落差，而公務員事務局長更聲稱「沒有一條公式計算薪酬調整的建議，劃一加薪2.5%並非數學計算」，令不少人憂慮行之有效的公務員薪酬檢討機制已「名存實亡」。