【明報專訊】為紓緩公立醫院人手流失，醫管局本月初赴英國招聘「搶人才」，暫發出逾100份「有條件聘書」，至少20人已簽署。當時率團的醫管局行政總裁高拔陞昨稱，獲聘者有望最快今年第三季來港工作，將替他們配對專科和醫院，有興趣來港者大多是畢業首兩年、未接受專科培訓，「唔會話好多好資深」。有病人權益代表關注，醫管局要確保有足夠專科培訓人手和名額，否則難以留人。