【明報社評】勞工處本周起推行《預防工作時中暑指引》（下稱「指引」），過去兩天均曾發出黃色工作暑熱警告，然而很多工人並不清楚相關休息安排，甚至不知當局發過工作暑熱警告，資方則稱指引實際執行有困難。酷熱環境下，工人容易中暑，事關職業安全，僱主應該適時安排工人休息。勞工處推出「指引」是一個好開始，至於執行上的問題，則要設法理順。工作場景千變萬化，暑熱休息安排，一刀切未必適合，精細化必然會增加複雜性。當局現階段宜聚焦宣傳推廣，讓受影響工人和僱主了解指引安排，掌握實際操作，令暑熱安排休息逐步變成習慣，成為職安文化一部分。